在北京養(yǎng)老金繳納15年后，可以領(lǐng)多少錢與以下因素有關(guān)：
1、社保繳費(fèi)基數(shù)。社保繳費(fèi)基數(shù)越高就意外著每月繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的費(fèi)用越高，理所應(yīng)當(dāng)退休后拿到的養(yǎng)老金也就越多。
2、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金。個(gè)人賬戶養(yǎng)老金是退休人員養(yǎng)老金的重要組成部分，個(gè)人賬戶的養(yǎng)老金會(huì)按照固定的月數(shù)發(fā)到退休人員手中。個(gè)人賬戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為：被保險(xiǎn)人個(gè)人賬戶累計(jì)儲(chǔ)存額除以國家規(guī)定的計(jì)發(fā)月數(shù)。
3、退休上年度社會(huì)平均工資水平。上年度社會(huì)平均工資會(huì)直接影響退休人員養(yǎng)老金水平。當(dāng)?shù)厣鐣?huì)平均工資的高低直接影響退休人員養(yǎng)老金待遇的高低。
4、退休人員的退休年齡會(huì)影響個(gè)人賬戶養(yǎng)老金發(fā)放的月數(shù)，50歲退休按195個(gè)月發(fā)放、60歲退休按139個(gè)月發(fā)放。
5、過渡性養(yǎng)老金。在建立社保個(gè)人賬戶前的參保的人員養(yǎng)老金中包含一項(xiàng)過渡性養(yǎng)老金。按視同繳費(fèi)年限計(jì)算的月過渡性養(yǎng)老金與按實(shí)際繳費(fèi)年限計(jì)算的月過渡性養(yǎng)老金之和。其中：按視同繳費(fèi)年限計(jì)算的月過渡性養(yǎng)老金為：以被保險(xiǎn)人退休時(shí)上一年本市職工月平均工資為基數(shù)，按被保險(xiǎn)人的視同繳費(fèi)年限每滿一年發(fā)給1%；按實(shí)際繳費(fèi)年限計(jì)算的月過渡性養(yǎng)老金為：以被保險(xiǎn)人退休時(shí)上一年本市職工月平均工資與其本人繳費(fèi)工資指數(shù)的乘積為基數(shù)，按1998年6月30日前被保險(xiǎn)人的實(shí)際繳費(fèi)年限每滿一年發(fā)給1%。
基本養(yǎng)老金由統(tǒng)籌養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金組成。 基本養(yǎng)老金根據(jù)個(gè)人累計(jì)繳費(fèi)年限、繳費(fèi)工資、當(dāng)?shù)芈毠て骄べY、個(gè)人賬戶金額、城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命等因素確定。
